Szukamy pracownika
Poszukujemy do pracy w naszej firmie!
Jeżeli spełniasz kryteria i chcesz dołączyć do naszego zespołu – napisz do nas i wyślij swoje CV.
Stanowisko: MANAGER DS BEZPIECZEŃSTWA MASZYN.
Na czym będzie polegała Twoja praca:
- Organizowanie, kontrolowanie i zarządzanie całością prac działu bezpieczeństwa maszyn.
- Kierowanie zespołem podległych specjalistów.
- Samodzielne prowadzenie procesów oceny zgodności maszyn oraz opracowywanie raportów z oceny.
- Prowadzenie szkoleń z zakresu bezpieczeństwa maszyn dla współpracowników i Klientów.
Praca związana jest z wyjazdami służbowymi głównie na terenie kraju.
Nasze oczekiwania to:
- Wykształcenie wyższe techniczne (preferowani absolwenci kierunków elektryka/elektronika, automatyka, mechatronika itp.).
- Dobra znajomość języka angielskiego na poziomie pozwalającym na swobodne czytanie, pisanie i rozmowę. Język niemiecki/francuski będzie dodatkowym atutem.
- Znajomość przepisów i standardów w zakresie bezpieczeństwa maszyn i ich dostosowania do aktualnie obowiązujących przepisów (Dyrektywa Maszynowa, Dyrektywa Niskonapięciowa, Dyrektywa Narzędziowa, normy techniczne, przepisy krajowe).
- Bardzo dobra znajomość rynku i technicznych środków ochronnych maszyn. Rozeznanie w sektorze automotive lub branży spożywczej będzie dodatkową zaletą.
- Umiejętność czytania schematów elektrycznych/pneumatycznych/hydraulicznych oraz rysunku technicznego.
- Doświadczenie w zakresie opracowywania analizy ryzyka dla maszyn i bezpieczeństwa układów sterowania.
- Wysoki stopień samodzielności i inicjatywa, umiejętność kierowania zespołem.
- Znajomość pakietu office
- Minimum 5 lat pracy na podobnym stanowisku, w tym co najmniej 2 lata na stanowisku kierowniczym, np. w obszarze oceny zgodności maszyn, , dostosowania maszyn, projektowania maszyn, utrzymania ruchu itp.
- Prawo jazdy kat. B.
Czego możesz się spodziewać?
- Atrakcyjnych warunków zatrudnienia na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze godzin.
- Dobrej atmosfery.
- Ubezpieczenia na życie.
- Prywatnej opieki medycznej.
- Niezbędnych narzędzi potrzebnych do wykonywania powierzonych obowiązków.
- Szkoleń.
CV wyślij na adres: rekrutacja@tuv-thuringen.pl
W aplikacji prosimy zawrzeć sformułowanie: „Wyrażam zgodę na przetworzenie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity: Dz. U. z 2002 r . Nr. 101., poz. 926. ze zmianami)”.
Informacje o danych osobowych:
Na podstawie m.in. art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.4.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej: RODO), informujemy, że:
- Administratorem Pani/Pana danych osobowych TÜV Thüringen Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Katowicach 40-599 przy ul. Żeliwnej 38, wpisana do Rejestru Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego w Sądzie Rejonowym Katowice – Wschód, KRS 0000739616.
- Przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych odbywać się będzie na podstawie art. 6 ust 1 lit a RODO lub art. 6 ust 1 lit b RODO , w celu podjęcia działań rekrutacyjnych oraz w przypadku wyrażenia odrębnej zgody powyżej w celu uczestnictwa w innych procesach rekrutacyjnych Administratora danych.
- Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą pracownicy Administratora danych, zaangażowani w proces rekrutacji oraz realizacji zatrudnienia.
- Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane poza Europejski Obszar Gospodarczy.
- Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do realizacji procesu rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody na udział w przyszłych rekrutacjach, do czasu odwołania przez Panią/Pana tej zgody.
- W związku z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych, przysługują Pani/Panu następujące prawa:
– prawo dostępu do treści swoich danych osobowych (art. 15 RODO),
– prawo do ich sprostowania/uzupełnienia (art. 16 RODO),
– prawo do ich usunięcia (art. 17 RODO),
– prawo do ograniczenia przetwarzania tych danych (art. 18 RODO),
– prawo do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania (art. 21 RODO),
– prawo do przenoszenia danych (art. 20 RODO),
– prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, jeżeli przetwarzanie danych osobowych odbywa się na podstawie zgody udzielonej na zasadzie art. 6 ust. 1 lit. a) lub art. 9 ust. 2 lit. a) RODO,
– prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,
– Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest wymogiem, którego spełnienie jest niezbędne do przystąpienia do rekrutacji, a tym samym ich brak będzie skutkował brakiem Pana/Pani udziału,
– Pani/Pana dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie będą profilowane,
– W każdym czasie może Pani/Pan cofnąć zgodę na przetwarzanie danych osobowych kontaktując się z nami pod adresem mailowym: rekrutacja@tuv-thuringen.pl